Mut zur Marke ICH - Anja im Gespräch mit Dr. Eva Voss

Dr. Eva Voß, Head of Diversity, Inclusion and People Care BNP Paribas

Eva verantwortet seit 2020 die neu geschaffene Abteilung Diversity, Inclusion and People Care bei BNP Paribas Deutschland und Österreich. Sie ist Expertin für vielfaltsbezogene Veränderungsprozesse und setzt sich für ein ganzheitliches Vorgehen bei der Umsetzung, insbesondere in HR-Prozessen, ein. Neben der Begeisterung für ihr Fach, bringt sie eine gehörige Portion Beharrungsvermögen mit, um die durchaus zähen, aber notwendigen Veränderungen umzusetzen.

Ihre langjährigen Erfahrungen aus vier ganz unterschiedlichen Branchen nutzt Eva ehrenamtlich als stellvertretende Vorsitzende für die Arbeit der Charta der Vielfalt ein. Die Charta ist mit über 4.000 Unterzeichner:innen der bedeutendste Zusammenschluss von Organisation in Deutschland zum Thema Diversity.

 

Für Eva ist die Professionalisierung des Diversity Managements ein wichtiges Thema. Dabei geht es um die verschiedenen, ineinander greifenden Mechanismen im sogenannten Employee Lifecycle, also im Mitarbeitenden-Lebenszyklus. Welche Maßnahmen im Diversity Management hierbei besonders wirksam sind? Hört doch selbst, denn diese Impulse kann jede Organisation für den eigenen kulturellen Wandel anwenden.

Danke, Eva, dass Du zu Gast bei uns bist!

Frauen und Männer haben oft unterschiedliche Bedürfnisse bei der Karrieregestaltung. In ihrem Podcast entlockt Anja Mahlstedt Führungskräften, ExpertInnen und WissenschaftlerInnen ihre ganz persönlichen Erfahrungen, um mit den eigenen Stärken am rechten Ort zu sein. Der Mut zur Sichtbarkeit und zur Marke Ich ist, neben vielen anderen Erfolgsfaktoren, immer wieder entscheidend. Sprecht über Eure Ziele, damit ihr gehört werdet, lernt von den Erfahrungen anderer, damit Herausforderungen gemeistert werden können. Ganz egal, ob es um die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Persönlichkeitsentwicklung oder mehr Sichtbarkeit geht.

Dazu bieten wir Euch auch auf unserer LinkedIn-Seite„Frauen in Führung“ regelmäßig neue Impulse zu dem Thema „Female Careers“ und Female Leadership. Werdet Teil unserer Community und ladet andere dazu ein. Abonniert den Podcast auf I Tunes oder Spotify und empfehlt uns weiter. Alle (auch ehemalige) Episoden findet Ihr hier https://www.mahlstedt-tcc.de/mut-zur-marke-ich/.

• Anzahl der Folgen: 17
• Letzte Folgen: 2024-12-11
• Bildung Wirtschaft Selbstverwirklichung Management

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